以梦为马，以汗为泉，不忘初心、不负韶华！这个生机勃勃的夏天，不仅是万物生长得好时候，更是追梦人实现职业目标和人生价值的好时机。东方幸福集团作为母婴行业的头部企业，能够始终保持走在行业发展的前沿，跟领导人的高瞻远瞩分不开，更与每位“追梦”员工的不懈努力息息相关。在经历了全国疫情反复波动期，在经历了多地区实行严格疫情防控期，拥有坚韧不拔精神的幸福人并没有因此而懈怠，反而更加坚守岗位、铆足干劲为集团发展贡献出自己全部的能量！ 在这其中涌现出一大批优秀的员工，他们在困难期间，反而更积极主动地发挥主观能动性，发挥“办法总比困难多”精神，采取视频连线、异地探访等多种方法，满足投入客户考察公司、了解项目的需求，竭尽所能与投入客户达成合作。他们的精神和成绩得到了公司领导的肯定，也受到了东方幸福集团董事长的嘉奖和激励。7月18日晨会期间，东方幸福控股集团创始人、董事长丁一兵女士为三位优秀员工亲自颁发奖金，并号召公司全体员工学习他们积极主动、迎难而上、踔厉奋发、奋勇争先的开拓精神。 2022年是机遇和挑战并存的一年，相对于国内疫情波动下处于停滞和重创的很多行业来说，母婴月子中心是一个能够在疫情经济环境下，依然呈现逆势上涨的新兴行业和朝阳产业。作为三孩政策出台的第二年，我们从今年的政府工作报告中不难看出，国家已经将工作重心着眼于人口结构调整，为达到“2025年提高生育水平、优化人口结构”的目的，国家将更积极推动落实三孩生育政策，给母婴月子中心行业的发展提供了强大动力和支持。同时2022年也将迎来00后头批生育高峰期，95后、00后有望接棒成为新时代宝妈群体主力，正处于事业、收入黄金期的新一代“辣妈”将带动母婴市场消费观念升级，月子中心将成为越来越多时尚宝妈的刚需，将进一步刺激月子中心市场快速发展。 作为母婴人，东方幸福投入规划部全体同仁，都深切地知道这个机遇的难能可贵，为了让更多的“有识之士”能够早日进入母婴行业这个大家庭，为推动母婴行业的发展贡献更大力量，他们从不敢懈怠，从不怕艰辛，从不言放弃，用更优质的服务和多元化的解决方案，让投入客户尽可能快速地了解项目前景，尽可能全面地了解公司的实力，尽可能深入的了解集团的服务品质，充分发扬东方幸福“迎难而上，敢打敢拼、追求卓越”的精神，以踔厉奋发、笃行不怠的昂扬精神面貌，为推动母婴月子中心行业的发展拼尽全力，为促进公司的壮大不遗余力！ 东方幸福集团作为一家集产品研发、品牌管理、渠道搭建、人才输送为一体，专注于月子中心母婴护理服务行业的全国高端连锁企业，凭借先进的经营理念、完善的产业链条，雄厚的资金实力、实战的精英团队，自主开发了“月子中心连锁运营管理智慧云平台”，为集团500多家全国连锁月子中心管理赋能，让管理直达云端、实现线上线下互联互通，为提升连锁月子中心门店运营管理提供保护和支持。旗下东方幸福品牌、东方爱堡品牌和东方玖禧品牌月子中心，以月子会所品牌连锁运营为核心，涵盖月子护理、产后康复、形体塑形、新生儿护理、月子营养膳食、中医保健、育婴早教开发等为一体的多元化一站式母婴服务专业平台，业已成为知名的月子中心连锁品牌。